Twój stały zespół wsparcia: Fizjoterapeuta i psycholog w Twoje firmie.
Zadbaj o zdrowie i komfort pracy swoich pracowników dzięki regularnym konsultacjom bezpośrednio w siedzibie firmy. Zapewniamy dostęp do sprawdzonych ekspertów i bierzemy na siebie całą organizację, a Ty co miesiąc otrzymujesz raport z konkretnymi danymi dla zarządu. Rozwiązanie dla firm z Poznania i okolic, które stawiają na realne wsparcie zamiast jednorazowych akcji.
Warsztaty dają impuls, ale to regularność przynosi realną zmianę.
Jednodniowe szkolenie potrafi zainspirować, ale codzienna rutyna i stare przyzwyczajenia bardzo szybko biorą górę. Nasze ciało i psychika potrzebują czasu na naukę nowych nawyków – proces ten trwa tygodniami, a nie kilka godzin. Statystyki są nieubłagane: bez stałego wsparcia większość pracowników wraca do dawnych, niezdrowych wzorców już w ciągu 4–6 tygodni po warsztacie.
Nasz model abonamentowy został stworzony, aby przerwać to błędne koło. Wprowadzamy do Twojej firmy stałego eksperta – fizjoterapeutę lub psychologa – który regularnie pracuje z konkretnymi osobami i czuwa nad ich postępami. Dzięki temu nie inwestujesz w „jednorazowe wydarzenie”, ale w trwałą poprawę zdrowia zespołu. Jako HR nie musisz polegać na subiektywnych opiniach – co miesiąc otrzymujesz od nas raport, w którym zamiast ogólnych wrażeń znajdziesz konkretne liczby i profesjonalne rekomendacje.
Jak dbamy o Twój zespół każdego miesiąca?
Cykl współpracy jest prosty i przewidywalny – my zajmujemy się logistyką i doborem ekspertów, a Ty obserwujesz realne zmiany w zespole. Cały proces powtarza się co miesiąc, zapewniając pracownikom niezbędną ciągłość wsparcia
Ekspert w sercu Twojej firmy
Raz lub dwa razy w miesiącu – zależnie od potrzeb Twojej firmy – do siedziby przyjeżdża dedykowany specjalista: fizjoterapeuta lub psycholog. Sesje odbywają się w wyznaczonym pokoju konferencyjnym w godzinach pracy. Dzięki temu pracownicy korzystają z profesjonalnej opieki bez konieczności opuszczania budynku i marnowania czasu na dojazdy.
Indywidualne wsparcie i realne postępy
Każdy pracownik ma 45–50 minut na wyłączną pracę z ekspertem. To nie są ogólne porady – specjalista kontynuuje pracę z poprzedniej sesji, śledzi postępy danej osoby i na bieżąco dostosowuje terapię lub wsparcie do aktualnego stanu zdrowia i emocji. Aby maksymalnie odciążyć dział HR, pracownicy zapisują się na konsultacje samodzielnie.
Konkretne dane dla HR i Zarządu
Do 5 dni roboczych po wizytach otrzymasz od nas czytelny, jednostronicowy raport. Nie znajdziesz w nim ogólników, ale twarde fakty: liczbę zrealizowanych sesji, zestawienie najczęstszych problemów w zespole oraz jedną kluczową rekomendację dla organizacji. To gotowy dokument, który możesz przedstawić zarządowi jako dowód na mierzalną wartość inwestycji w zdrowie pracowników.
Kiedy stałe wsparcie ekspertów sprawdzi się w Twojej firmie?
Nasze rozwiązanie stworzyliśmy z myślą o organizacjach zatrudniających minimum 30 osób, które dostrzegają, że jednorazowe akcje to za mało, by realnie zadbać o zespół. To model dla firm, które po pierwszych warsztatach widzą potrzebę wprowadzenia systematycznej, profesjonalnej opieki.
W zależności od charakteru Twojego biznesu, przygotowaliśmy dwie ścieżki wsparcia
WARUNKI
Jak wygląda współpraca od strony formalnej?
WYCENA INDYWIDUALNA